福井県議会 2022-12-14 令和４年産業常任委員会及び予算決算特別委員会産業分科会 部局長報告 2022-12-14
また、今月２６日と２８日には、年末年始の帰省時期に合わせて、学生・社会人向けの就職セミナーや移住相談会を予定しており、今後もこうした活動を通じて、ＵＩターン者の増加を図ってまいります。 次に、文化・スポーツの振興について申し上げます。 芸術文化の振興については、県内全市町を巡回する「まちかどコンサート」を１０月２日のおおい町エルガイアおおいからスタートしました。
また、今月２６日と２８日には、年末年始の帰省時期に合わせて、学生・社会人向けの就職セミナーや移住相談会を予定しており、今後もこうした活動を通じて、ＵＩターン者の増加を図ってまいります。 次に、文化・スポーツの振興について申し上げます。 芸術文化の振興については、県内全市町を巡回する「まちかどコンサート」を１０月２日のおおい町エルガイアおおいからスタートしました。
また、今月26日と28日には、年末年始の帰省時期に合わせて、学生・社会人向けの就職セミナーや移住相談会を予定しており、今後もこうした活動を通じて、ＵＩターン者の増加を図っていく。 次に、文化・スポーツの振興について申し上げる。 10月に開催された、いちご一会とちぎ国体では、本県は天皇杯18位となる1,114点を獲得し、目標としていた天皇杯10位台を達成した。
そのため、東京、大阪、福岡を主なターゲットとして、ＵＩＪターン就職支援センターによる相談、県内企業紹介等の支援や就職セミナーの開催など、ＵＩＪターンの促進に取り組んでいます。また、働く人が安心して働き続けられるブライト企業のＰＲや円滑な労働力移動のための再就職支援、また、中小企業に専門家を派遣し、企業の採用力向上を図る取組を進めています。 次に、人材の育成についてです。
経営革新課長、コロナ機動的経済支援プロジェク ト・チーム担当課長 ［農林水産局］ 農林水産局長、総括官（農林水産ブランド戦略）、総括官（農水産振興）、総括官（林 業振興）、農林水産総務課長、販売・連携推進課長、スマート農業担当監、水産課長、 林業課長 ［土木建築局］ 総括官（空港港湾）、空港振興課長、港湾漁港整備課長 ６ 報告事項 (1) 呉地区製鉄業関係従業員を対象とした就職セミナー
（一）就職セミナーの実施です。留学生の就職活動に役立つよう、キャリアコンサルタントの資格を有する就活専門員が、日本でのインターンシップ、また面接における会話力の向上などについて指導するセミナーを実施しております。 令和三年度は、グループワークや面談への対応、面接練習など五回のセミナーを実施いたしました。このほか、県内十校の大学で、個別に就職セミナーを実施いたしました。
プロジェク ト・チーム担当課長、観光課長、観光魅力創造担当監 ６ 報告事項 ［警察本部］ (1) 広島県事業者サイバーセキュリティパートナーシップに関する協定の締結について (2) 令和４年年末交通事故防止県民総ぐるみ運動の実施について (3) Ｇ７広島サミット開催に伴う小型無人機の飛行禁止条例について ［商工労働局・労働委員会事務局］ (4) 呉地区製鉄業関係従業員を対象とした就職セミナー
この間、地元の商工業者の皆さんとの懇談会があって、詳しいことはよく分からなかったんですが、上田で学生さんたちに向けた就職セミナーがあって、民間企業の皆さんの説明が終わった後に、県の方が、今度は長野県の職員の魅力について、民間の皆さんとは違って長野県の職員であればこういう魅力があるみたいなことをおっしゃったということで、事業経営者の皆さんはあんな発言をするかと非常に驚いたと言っていましたが、そんなことがあったかどうか
これも日本原子力産業協会というところの主催した就職セミナーで2021年度の参加者は380人だったと。2010年のときの５分の１にしかならないというような状況になっているのである。それでは結局さっきもおっしゃったとおりで、人材が育たないということは、やっぱり立地地域の安全というものを脅かすことに将来的になりかねないのである。
福井銀行の一角で就職セミナーをやっているのも分かるが、京都ジョブパークの中に少し入れさせていただくとか、見せ方というか、そういったものも検討できないかと思った次第であるが、所見があればお願いする。
また、大学生に向けては、介護分野の就職セミナーなどの情報を学生向けのサイトや、県のツイッターを活用して発信しています。 さらに、若い世代への効果的な広報について、学生や若手介護職員から意見を伺い、かながわ感動介護大賞の感動エピソードを、今年度から新たに県のインスタグラムで発信していくことにしました。
福井県全体より人口が多い、政令指定都市、そして、ゼビオアリーナには、地元Ｂリーグのプロバスケットチーム、89ＥＲＳのホームゲーム、あるいは有名なアーティストのコンサート、そして、卒業式とか就職セミナー、こういったものが年間最大で365分の130日ぐらいの利用があると。そこでやっと黒字を確保しているということをお聞きした。
このため、県では、計画的な林業就業者の確保・育成に向けまして、今回の森林学科の開講のほか、国の制度を活用して、県内外の就職セミナーへの出展ですとか、林業の仕事を体験するツアーの実施、さらには新規就業者に対する三年間の研修プログラムの提供などの取り組みを進めているところでございます。
また、本県では、大学進学者のうち県外大学への進学率が８３．２％と高いことから、県外大学進学者のＵターン就職に向けて、本県出身者が比較的多い県外大学と就職支援協定を締結しており、県内就職に関する情報提供等を行うとともに、東京事務所や大阪事務所と連携して新卒学生等を対象としたＵターン就職セミナーを開催するほか、県内に在住しておられる保護者に向けたＵターンガイダンスなども開催しています。
このため、人材確保に向けまして、人事委員会や土木部、農林水産部と連携をいたしまして、具体的に申し上げますと、職場や現場を見学する職場体感セミナー、若手職員との座談会を盛り込んだオープンセミナーの開催、インターンシップの受入れ、若手職員の出身大学研究室等を通じた受験勧奨、大学の就職セミナーや県内高校のキャリア教育行事への職員派遣、転職サイトへのＵＩＪターン向け情報の掲載などに取り組んでいるところでございます
こうした移住を考える方々の意識を踏まえまして、これまで本県への移住・定住の促進に向けて、本県の強みである自然環境、就労環境や子育て環境などの生活環境の魅力の発信、移住支援金制度の活用や就職セミナー、これはネットでもやっているところでございますが、合同企業説明会の開催などの就職支援、移住時の相談窓口の体制強化などに取り組んできたところでございます。
今年度はさらにオンラインによる就職セミナーや役場見学ツアーを行い、実際に働く職員の姿を見てもらうとともに、仕事の内容や魅力などの情報発信に取り組んだところであります。
◯説明者（高梨総務課長） これまで県では職員採用試験の受験者、もちろん技術職も含めて確保するために、企業等が参加する就活生向けの就職セミナーにブースを出展いたしましたり、大学等における採用説明会への参加ですとか、採用案内パンフレットの作成、県ホームページやＳＮＳなどさまざまな媒体を活用した広報活動等を通しまして、県職員として働くことの魅力の発信など実施してまいりました。
このような中、今年度は、新型コロナウイルス感染症の影響も踏まえ、対面での窓口相談や就職面接会・説明会の開催に加えて、ＩＣＴ環境を整備し、オンラインによる就職相談や就職セミナーを開始するとともに、かがわＬＩＶＥ就職説明会を開催するなどウェブを活用した取組を実施した結果、感染リスクの排除や利便性の向上といった面から県外学生の参加が増えるなど、その有効性が確認されたところであります。
二つ目は、学内で行う合同企業説明会等の開催に関すること、三つ目は、保護者向けの就職セミナーの開催に関すること、四つ目は、学生のＵターン、Ｉターンの就職に関わる情報交換及び実績把握に関すること、五つ目に、県内企業等における学生のインターンシップ受入れの支援に関することと書いてあります。これらについて、各大学が本当にやってくれているのでしょうか。